薪资待遇：8.5K-15K

经验要求：3年

学历要求：大专及以上学历

任职要求：

1、具有大专以上学历，有较强的整体品牌规划能力；

2、有丰富的百货商场业务招商、卖场规划经验；

3、有较强沟通能力和商务洽谈能力；

4、对品牌有丰富的熟悉程度；

5、年龄35岁以下。

具体要求：

1.负责本区域全年经营指标的达成；

2.负责现有合作品牌的合同续签及空铺签订工作；

3.负责楼层月度分析工作；

4.负责本区域营销活动的洽谈及配合工作；

5.负责带领主管做好本区域商户帮扶工作；

6.负责跟进检查主管的工作进度和工作效果并带领主管做好各项工作；

7.负责门店市调工作；

8.负责打造门店五星标准及受理顾客的投诉；

9.负责本区域团队的人才培养，提高团队凝聚力；

10.负责楼层安全及突发事件的处理工作。

岗位职责：

1、负责分管区域的品牌招商及调整撤柜工作；

2、负责参与讨论分管区域的品牌布局规划；

3、负责分管区域大店招商、品牌引进、调整及合作条件的洽谈工作；

4、负责分管区域施工现场的指导监督和检查工作；

5、定期进行市场调查，积极捕捉市场信息、收集整理有关资料，提出业务拓展、品牌引进等意见和建议；

6、负责实施分管区域重点商户及末位商户的回访沟通工作；

7、做好与其他部门协调工作，加强沟通配合；

8、负责完成分管区域各店各项创收指标。

联系人：郝女士   电话：15518109657（微信同号）

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