薪资待遇：5K-8K

任职要求：

1.35岁以下，大专及以上学历；

2.有较强的抗压能力；具备较强的沟通能力； 

3.有较强的责任心、应变能力。

岗位职责：

1.贯彻执行公司理念，跟踪落实执行公司下发的各项任务；

2.负责协助店内经营指标、管理指标的达成；

3.负责标准流程制度的培训学习、跟踪执行落地；

4.负责门店各类经营数据的分析；

5.负责商品的市调、促销、调拨、退货、处理、出清方案的提报及跟进；

6.负责及时发现门店经营过程中的问题，及时反馈解决；

7.负责发现店内可培养人才，建立人才梯队。

联系人：江女士 电话：15515602636/微信同号

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